5为面试官进一步地询问做好准备 。所以如果我偏离主题 ，缺点如果你打算利用这个缺点的别人话 ，也要使你的交流答案听上去很真实 ，面试官在这个问题上想要的自己是非常具体的东西 。但也要有策略 。缺点如果你在面试这样一个位置 ，别人当有人问你的交流缺点时，”某些职业，自己将有助于你更好地表现自己 。缺点我会更专注地成为团队的别人一员 ，特别是交流这一个 ，确定你的自己主要缺点 。如果你总是自作主张雇主可能会很紧张 。以接触更多的人 。导致我的其他任务赶不上进度 。我会提前计划 ，给这个答案可要三思而后行了 。
注意事项
4要诚实 ，我在十几人面前腿就哆嗦个不停 。这让面试官觉得你只是生活在自己的圈子中 。如果你真是这样子的，向他们保证 ，
3紧跟一个积极的解决方案。而更加在意如何沟通和表达 。供我自己审查 。有时这会造成项目领导和我之间的矛盾 。不再在乎自尊心以及是否‘做得很好’ ，但这并不意味着你应该假装缺点不存在 。
2简洁明了。你不仅能发现你的缺点 ，并确定进一步的具体目标 。为此我花了很多时间学习倾听第一 ，以及为此你做了什么。减到每6个月一次 。但是能创造价值的话，它意味着你在不断地思考如何增加公司的价值 。如果你回答的主要缺点让别人感觉你已经完美无缺了 ，你回答了他们的问题 ，不过我知道大多数的职位，”当然 ，每个人各尽其责也会带给团队更长远的成功 。用轻松的表情看着他们的眼睛，它表明你对你的个人问题有良好的意识 。如果你内敛 、如会计师或办公室助理 ，如果你不知道它们是什么 ，这总是不妥的。似乎无法传达我的想法 。我强迫自己说话 ，您可能需要不舒服地等一段时间 。”时间管理是至关重要的 。我有一个缺点就是总是和其他人有很多和工作无关的互动 。我不习惯安排事情 ，
3定期分析自己的缺点 。”
3“我会自作主张 。并且保证网上云同步 。我正在学习如何信任负责的人 ，
方法2方法2 的 3:面试时表达自己的缺点
1像面试官展现的缺点要实际 。
- 确保你最后的分析不罗嗦 。
- 你可以把你的优势充分表现出来 。我要求同事主动打断我 。
- “我安排事物的能力差 。通常缺点本身不是最重要的事情 。导致我的其他任务赶不上进度。
很多时候
，我已经学习了很多安排事物的知识，虽然我不完美
，你应该定期这样做
。
”这个缺点和前面说的不主动的缺点截然相反 。”雇主一般都喜欢主动的人
。如果你事先没有准备好怎么回答 ， 广告警告
- 请注意这种观点只能对那种承认缺点的人说 。你应该准备三个缺点及改善方法。同样 ，事实是 ，雇主希望员工专注于工作 ，我会按照我的优先次序名单进行下一个任务 。并能在需要时转换角色 ：
- “我有时会自作主张 。学习如何把你最好的一面展示给他人（这被称为“公共关系策略”） ，写下来 ，不过 ，我比较强迫地想把事情一次就做好 ，然后会忽视工作的其他环节 。但实际上这种回答是能博得同情的，知道如何改善你的缺点其实是一种非常重要的力量
。并寻找更有效的方式完成工作 。执行力差会产生工作错误或沟通困难 。我意识到 ，我的缺点名单会不时改变 。如果你六月份再问我 ，那么你主要的缺点就是缺乏自我意识 。你也就不能表述给他人。说话第二 。我对人太负责了”，看你会做什么 。但是
，面试官很可能会问你同样的问题两到三次 。简明扼要地说出来 。我们需要的是简洁 。保证每个人都做他或她自己的工作，并等待他们的反馈
。一个人在职业生涯（或生活）中必须要告诉别人他们的主要缺点 。所以有时牺牲了其他任务
。不是每个人都认为承认缺点是一种力量（有些人可能会认为你很弱 ，简洁、”
5“我不适应公众演讲 。这使我在项目的定期计划中落后了 ，”
6“我安排事物的能力差 。保证我可以在任何计算机上访问到 ，所以不要指望告诉主考官以前他/她没有听过的东西 。最好不要这样说 。不使另一个落后 。你回答问题后
，等待面试官接着发言 。必要时寻求帮助 ，”
方法3方法3 的 3:回答案例
1“我不主动 。我是个很外向
，你就不会显得笨手笨脚 ，方法1方法1 的 3:自我意识
1搞明白这个问题的本质 。“当我做这个练习时 ，特别是看重“想法”而非安排能力的岗位 ，我加入了一个业余辩论爱好者俱乐部 ，一定要诚实
。仅仅在必要时提供帮助。如果你已经知道答案了
，他们就不用花时间照看你 ，我意识到
，
- 不要忽视你不知道如何解决的事情 。我开始出汗
，
- 面试官很可能停顿一段时间
，确保你说话的可靠性
。害羞 ，这样我就可以在不违反大原则的前提下进行主动的思考和创新了 。工作是你优先考虑的事情：
- “我说话太多
。不要夸大事实或絮絮叨叨 。你的优势是你表现出的东西 ，你可以告诉他们关于这个问题你在做什么改善 。停止讲话
。很多人在时间管理方面都做得不好
，我知道我有时会霸占话语权，当别人问起你的缺点
，”
2“我不能有效地利用我的时间 。你应该定期审视自己 ，我开始记下每一次会议和项目目标 ，换句话说 ，需要很强的执行力。但我正在改善
。我会学习如何进行一个项目时
，比如说“我是一个完美主义者 ，”
4“我说话太多。此外 ，“我最大的缺点是 ，你可能要需要考虑应聘其他工作 。
- “我不是优秀的公众演讲家。尽量从你的恐惧中表现出一些积极的方面
。因为你做不出“正面”的回应
。也许一季度一次 ，分析情况并适应始终是最重要的 。有一个很好的方式来处理
。如果答案是“我没有任何的缺点” ，以免自己面对太多缺点变得不知所措。因为我比较好偷懒 。可能会是非常尴尬的 ，怕破坏公司的政策 。你已经清楚地发现你的缺点 ，尤其是在面试时 ，而不是讲笑话或了解每一位同事的周末趣事 。
2做好准备。
- 如果你被问了第四次
，每次公开讲话我都特别焦虑以至于恐惧 。现在
，在面试官面前就会很有自尊 。有时我被某些工作细节吸引住了，这绝不是缺点 。
4停止并等待 。我逐渐不会独立地做事情了 ，还能找到有效的方法来克服它们 。与此同时
，雇主寻找的理想员工是可以用最少的时间做最多工作的人
。不过直到你找到了改善措施后
，哪些不可行 。我会把重点放在三个缺点上
，
1像面试官展现的缺点要实际 。
很多时候 ，我已经学习了很多安排事物的知识，虽然我不完美 ，你应该定期这样做 。
”这个缺点和前面说的不主动的缺点截然相反 。”雇主一般都喜欢主动的人 。如果你事先没有准备好怎么回答 ，警告
5“我不适应公众演讲 。这使我在项目的定期计划中落后了 ，”
6“我安排事物的能力差 。保证我可以在任何计算机上访问到 ，所以不要指望告诉主考官以前他/她没有听过的东西 。最好不要这样说 。不使另一个落后 。你回答问题后 ，等待面试官接着发言 。必要时寻求帮助 ，”
1“我不主动 。我是个很外向 ，你就不会显得笨手笨脚 ，
方法1方法1 的 3:自我意识
1搞明白这个问题的本质 。“当我做这个练习时 ，特别是看重“想法”而非安排能力的岗位 ，我加入了一个业余辩论爱好者俱乐部 ，一定要诚实 。仅仅在必要时提供帮助。如果你已经知道答案了 ，他们就不用花时间照看你 ，我意识到 ，
- 不要忽视你不知道如何解决的事情 。我开始出汗 ，
- 面试官很可能停顿一段时间 ，确保你说话的可靠性 。害羞 ，这样我就可以在不违反大原则的前提下进行主动的思考和创新了 。工作是你优先考虑的事情：
- “我说话太多 。不要夸大事实或絮絮叨叨 。你的优势是你表现出的东西 ，你可以告诉他们关于这个问题你在做什么改善 。停止讲话 。很多人在时间管理方面都做得不好 ，我知道我有时会霸占话语权，当别人问起你的缺点 ，”
2“我不能有效地利用我的时间 。你应该定期审视自己 ，我开始记下每一次会议和项目目标 ，换句话说 ，需要很强的执行力。但我正在改善 。我会学习如何进行一个项目时 ，比如说“我是一个完美主义者 ，”
4“我说话太多。此外 ，“我最大的缺点是 ，你可能要需要考虑应聘其他工作 。
- “我不是优秀的公众演讲家。尽量从你的恐惧中表现出一些积极的方面 。因为你做不出“正面”的回应 。也许一季度一次 ，分析情况并适应始终是最重要的 。有一个很好的方式来处理 。如果答案是“我没有任何的缺点” ，以免自己面对太多缺点变得不知所措。因为我比较好偷懒 。可能会是非常尴尬的 ，怕破坏公司的政策 。你已经清楚地发现你的缺点 ，尤其是在面试时 ，而不是讲笑话或了解每一位同事的周末趣事 。
2做好准备。
- 如果你被问了第四次 ，每次公开讲话我都特别焦虑以至于恐惧 。现在 ，在面试官面前就会很有自尊 。有时我被某些工作细节吸引住了，这绝不是缺点 。
4停止并等待 。我逐渐不会独立地做事情了 ，还能找到有效的方法来克服它们 。与此同时 ，雇主寻找的理想员工是可以用最少的时间做最多工作的人 。不过直到你找到了改善措施后 ，哪些不可行 。我会把重点放在三个缺点上 ，